An toàn và công lý của người lao động

Trợ giúp, đào tạo và vận động an toàn nơi làm việc ở Massachusetts

MassCosh giúp công nhân, công đoàn và cộng đồng trên khắp Massachusetts tiếp cận đào tạo an toàn tại nơi làm việc, báo cáo các mối nguy hiểm và cải thiện điều kiện làm việc.

  • Được người lao động trên khắp Massachusetts tin tưởng

  • Các chương trình đào tạo do Liên minh hỗ trợ

  • Tài nguyên miễn phí và dễ tiếp cận

Group of adults seated at tables in a classroom setting with a projected slide showing a safety question.

Tin tức & sự kiện

Cập nhật từ MassCosh

Những câu chuyện, khóa đào tạo và bản phát hành nổi bật — Các nhân viên và chiến dịch của Massachusetts bằng ngôn ngữ đơn giản.

Chúng tôi giúp như thế nào

MassCosh giúp người lao động an toàn như thế nào

Một con đường đơn giản: tiếp cận, nhận hỗ trợ và xây dựng các điều kiện an toàn hơn — đào tạo, vận động và trợ giúp kỹ thuật cho người lao động trên khắp Massachusetts.

Liên hệ với MassCosh để được trợ giúp về an toàn tại nơi làm việc

Chúng tôi đánh giá các mối nguy và rủi ro tại nơi làm việc

Chúng tôi cung cấp hỗ trợ đào tạo và vận động

Chúng tôi giúp cải thiện điều kiện an toàn nơi làm việc

Theo các con số

Tác động của chúng tôi ở Massachusetts

Đào tạo, hỗ trợ nơi làm việc và nhiều năm tổ chức với công nhân — thay thế số liệu thống kê tiêu đề bằng các số liệu đã được xác minh từ MassCosh.

Hơn 10.000

Công nhân được đào tạo

500+

Can thiệp tại nơi làm việc

50+ năm

Hỗ trợ nơi làm việc an toàn hơn

Tác động

Người lao động và cộng đồng bằng lời nói riêng của họ

Trích dẫn ngắn từ công nhân và đồng minh — kết quả thực sự từ đào tạo, tổ chức và hỗ trợ nơi làm việc trên khắp Massachusetts.

Người đứng trên bục phát biểu tại MA State House

Ngày tưởng niệm COVID, Tháng 3 năm 2023

Jennifer Ritz Sullivan và MassCosh làm chứng tại MA State House ủng hộ việc tuyên bố thứ Hai đầu tiên của tháng 3 là Ngày Tưởng niệm Quốc gia Covid.

Sự kiện thường niên 2018 Ghép dán làm nổi bật chiếc chăn nhân viên bị ngã MassCosh, được làm bởi mẹ của một trong những công nhân đã ngã của chúng tôi, chiếc chăn đầu tiên mà cô ấy từng làm.

Do hậu quả của việc Robert Higgins và Kelvin Mattocks, nhân viên của Atlantic Drain Service Co., bị giết vào ngày 21 tháng 10 năm 2016, khi rãnh mà họ đang làm việc bị sập và chứa đầy nước, chúng tôi đã có thể đảm bảo một sắc lệnh hành pháp ở Boston ngăn các nhà thầu xin giấy phép nếu họ có vi phạm OSHA còn tồn tại.

Các câu hỏi thường gặp về an toàn nơi làm việc ở Massachusetts

MassCosh làm gì?

MassCosh là Liên minh Massachusetts về An toàn và Sức khỏe Nghề nghiệp - một tổ chức phi lợi nhuận giúp người lao động, công đoàn và cộng đồng an toàn nơi làm việc xuyên qua đào tạo, trợ giúp kỹ thuật, vận động và tổ chức. Chúng tôi hỗ trợ những người lao động muốn hiểu các mối nguy hiểm, thực hiện các quyền của họ và cải thiện điều kiện trong công việc.

Làm thế nào tôi có thể báo cáo một nơi làm việc không an toàn ở Massachusetts?

Đối với các mối nguy hiểm nghiêm trọng, công nhân có thể nộp đơn khiếu nại với OSHA (liên bang) hoặc, nếu nó được áp dụng, Massachusetts OSHA. MassCosh có thể giúp bạn suy nghĩ về các bước tiếp theo, ghi lại các mối quan tâm và tìm nguồn lực phù hợp — chúng tôi không thay thế việc thực thi của chính phủ. Bắt đầu với Nhận trợ giúp Nếu bạn muốn nói chuyện qua các lựa chọn.

Đào tạo an toàn nơi làm việc có miễn phí không?

Nhiều MassCosh đào tạo và các hội thảo là miễn phí hoặc là chi phí thấp đối với người lao động và thành viên cộng đồng; giá cả và tính đủ điều kiện khác nhau tùy theo phiên. Kiểm tra từng sự kiện liệt kê để biết chi tiết.

Ai có thể nhận được sự giúp đỡ từ MassCosh?

Công nhân, thành viên công đoàn, thanh thiếu niên, công nhân nhập cư, gia đình và các nhóm cộng đồng liên quan đến an toàn nơi làm việc vấn đề trong Massachusetts. Khác nhau chương trình tập trung vào các đối tượng khác nhau — sử dụng Nhận trợ giúp hoặc là Chương trình để tìm ra sự phù hợp nhất.

Làm cách nào để liên hệ với MassCosh để được hỗ trợ?

Sử dụng Liên hệ trong chân trang hoặc nav của trang web, hãy gọi số văn phòng được liệt kê ở đó hoặc bắt đầu bằng Nhận trợ giúp và chia sẻ một mô tả ngắn về tình hình của bạn để nhân viên có thể theo dõi.

Nhận trợ giúp

Cần trợ giúp về vấn đề nơi làm việc?

Chúng tôi ở đây để hỗ trợ bạn với các nguồn lực, đào tạo và vận động.